Aufbau und Methoden


Der Einsatz der Instrumente und Methoden orientiert sich ebenfalls an der Methodenkombination des "RCN-Leadership-Programme".  Das Programm ist auf 18 Monate angelegt. Neben 18 eintägigen Präsenzveranstaltungen beinhaltet es unterschiedliche Lernaktivitäten und begleitende Angebote, wie z.B. ein 360°-Feedback, Patienteninterviews, Einzelcoaching, Mentoring und ein dreitägiges Workshadowing. Während des Programms werden die Teilnehmenden angeleitet, ein Praxisentwicklungsprojekt für Ihre Abteilung zu planen, ihr Team auf die anstehende Veränderung auszurichten, es bei der Umsetzung der Aktionen zu begleiten und den Erfolg zu evaluieren.

 

Der Programmablauf im Überblick

 

 

 

Aktuelle Termine



25.04.2025   09:00 Uhr

FreyLife: Strickkreis


Ich stricke mir die Welt wie sie mir gefällt! [ ... mehr]


28.04.2025   09:00 Uhr bis 11:00 Uhr

FreyLife: Frühstück


Das FreyLife lädt alle Seniorinnen und Senioren zu einem gemeinsamen Frühstück ein! [ ... mehr]


28.04.2025   19:00 Uhr bis 21:00 Uhr

FreyLife: Männerkreis


Warum ein Männerkreis? [ ... mehr]


28.04.2025   17:00 Uhr

FreyLife: Tanz in den Mai


Wir laden alle tanzfreudigen Bürgerinnen und Bürger der Gemeinde Freystadt wieder herzlich ein! [ ... mehr]


29.04.2025   11:30 Uhr bis 13:00 Uhr

FreyLife: Mittagstisch


Sie können oder wollen nicht immer selbst kochen? Sie Essen gerne in Gesellschaft? [ ... mehr]



weitere Termine

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